무리한업무를 강요하는 상관. 퇴사의미?

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무리한업무를 강요하는 상관. 퇴사의미? ²
[* 비회원 *]
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2023-08-04 20:56 조회 : 679

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본의아니게 이런저런 이유로 회사에서 좀 찍힌 상황입니다....
최근 직속상관(부장)이 무리하게 업무를 지시하더라구요.
뭘 내일 까지 내라. 야근을 해라. 현장에서 뭘 조사해서 낼까지 보고해라. 니가 맡은 업무에서 성과가 안나온다. 등등...
(인터넷 보니까 노동법에 따라 해고통보를 30일전에 해야하드라구요)
그러니, 사직서를 내게끔 유도하는 것 같은데..
제가 현재 직장을 바로 관둘 수는 없는 상황입니다..
그렇다고 이직할 곳이 정해져 있는 것도 아니고요..
걍 배째라 하고 다녀야 하나..
사직서를 제출하고 백수상태에서 다시 직장을 구해야 하나... 고민입니다..

※그러니까 잘하지 그랬냐. 이런 원인과 책임을 묻는 댓글은 사절입니다.;;